ELECTIONS PROFESSIONNELLES : LES CAUSES D’ANNULATION

En période d’élections professionnelles, l’employeur se crispe pour au moins deux raisons. La première est inhérente à toute élection : l’employeur sait que la période de « campagne » électorale des organisations syndicales est un temps de revendications et d’agitations sociales puisque chaque syndicat veut faire valoir son influence auprès des électeurs potentiels. La seconde n’est pas étrangère à la première : l’employeur souhaite mener à bien le complexe processus électoral pour éviter une annulation et donc éviter de revivre …. la période de campagne électorale ! Pendant très longtemps, une jurisprudence éparse déterminait les différentes hypothèses dans lesquelles les irrégularités dans le déroulement du […]

Pour consulter ce document, veuillez souscrire à une formule ou vous connecter

Devenir membre

Découvrez nos formules
souscrire

Déjà membre ?

Connexion

Déjà membre ?

Renouveler ma souscription
Renouveler

Sur le thème «Représentation du personnel»

Rechercher par thème

CAFAT

Chomage

Embauche - Contrats

Exécution du contrat

Formation

Inspection - Contentieux

Négociation collective

Représentation du personnel

Rupture du contrat

Salaire

Santé - Sécurité

Temps de travail - Suspension - Conflit