DÉMISSION : ABANDON DE POSTE – NON (90-5)

« La démission ne se présume pas, elle ne saurait résulter du seul comportement du salarié qui doit manifester une volonté claire et non équivoque de rompre son contrat. En l’espèce, le courrier dactylographié écrit par M. B que Mme K soutient avoir remis à la gérante de la Société le 7 mai 2008 avec son compagnon, ne manifeste nullement une volonté claire et non équivoque de démissionner de sa part. Ainsi, les termes sont les suivants : « Avant que moi je ne te hurle dessus sans aucun respect comme tu le fais, je préfère cette formule. C’est vrai après dix […]