DEMISSION : VERBALE – OUI (104-7)

« Il est de jurisprudence constante que la démission doit être claire et non équivoque.   En l’espèce il résulte des attestations de M. C et de M. T, respectivement chef de chantier et comptable de l’entreprise dont l’objectivité n’est remise en cause par aucun élément objectif que M. G a, à deux reprises (le 22 et le 29 juin) oralement manifesté sa volonté de rompre son contrat de travail.   Par ailleurs, M. G n’établit pas que son employeur l’a contraint à rompre son contrat de travail en raison du non-paiement injustifié de son salaire du 06 juin au 21 […]