MALADIE : CERTIFICAT MÉDICAL – PAS D’INTERPRÉTATION POSSIBLE (15-5)

« L’article 76 de l’AIT prévoit qu’en cas d’absence au travail justifié par l’incapacité résultant de maladie dûment constatée par certificat médical et contre visite s’il y a lieu, les salariés bénéficieront sous réserve d’avoir justifié dans les 48 heures de l’incapacité et de rentrer dans le cadre des maladies ou accidents pris en charge par l’organisme local de sécurité sociale d’un indemnisation. Pendant trente jours : 90 % de la rémunération brute qu’ils auraient perçu s’ils avaient continué à travailler et pendant les trente jours suivants les 2/3 de cette même rémunération. S’il n’y a pas eu d’absence dans les […]