Notre expertise
LEXICAL est un site du Cabinet L & C CONSULTANTS, votre partenaire en droit du travail et en GRH.
Avec plus de 20 ans d’expérience, L & C CONSULTANTS est un Cabinet de référence en matière de conseil juridique dans le domaine du droit du travail et de la gestion des ressources humaines. Nous offrons des services spécialisés pour aider les entreprises à naviguer dans l’univers complexe du droit du travail et gérer efficacement leurs relations sociales.
Vous êtes régulièrement confronté(e) à des situations particulières et complexes dans la gestion de vos salariés ? Malgré les informations réglementaires à votre disposition, vous manquez de temps ou vous avez des doutes sur l’application des textes par rapport à votre propre situation ?
Ne restez pas seul(e) et évitez les risques !
Notre équipe de juristes vous apporte les réponses sur l’ensemble de vos questions en droit du travail par téléphone ou par mail sous 24 heures maximum.
Assistance et conseil permanent en Droit du Travail
Avec une formule originale d’abonnement annuel qui regroupe aujourd’hui une centaine de sociétés ou groupes, de tous horizons, de toutes activités, de toutes tailles.
Études particulières
contrat de travail, accord d’entreprise, règlement intérieur, intéressement, salaires et primes…
Conseil et assistance
Pour la mise en place et le renouvellement des institutions représentatives du personnel, procédure de licenciement, transaction, départ négocié, conflit collectif, plan social, relations sociales…
Formation professionnelle
Spécialisée en Droit du Travail en partenariat avec la CCI ou individuellement
Recrutement
Recours à la plateforme ASSESSFIRT
Défense des intérêts de nos clients
(société ou particulier) devant le Tribunal du Travail.
Audit social
Vérification de la conformité de l’entreprise avec les obligations contenues dans les textes du Droit du Travail.
2 formules d'accompagnement
Abonnement+ ou Conseils ponctuels
L & C CONSULTANTS propose deux formules d’abonnement pour bénéficier de nos prestations de conseil dans des conditions attractives ainsi que d’un suivi et de conseils réguliers.
Abonnement+
Posez autant de questions
juridiques que vous le désirez.
Le coût mensuel de la formule dépend de l’effectif de votre entreprise.
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Conseils ponctuels
Pour des interventions
à la demande.
Tarif Rendez-vous 28.000 XPF HT (hors transmission, rédaction ou correction de documents).
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Qu’est-ce que l’Abonnement+ ?
Globalement, l’Abonnement+ inclut l’ensemble des interventions décrites ci-dessous :
Réponses
à des questions courantes relatives à la réglementation du travail et à ses modalités d’application
Rédactions
d’un écrit simple ou complexe et tous contrôles d’un écrit existant
Conseils et assistance
dans la mise en œuvre d’une procédure simple ou complexe et tous contrôles d’une procédure en cours
Conseils et assistance
en matière de relations sociales avec les partenaires sociaux et les organismes extérieurs compétents (syndicats, représentants du personnel, Direction du Travail …)
Conformément aux règles déontologiques, le Cabinet s’engage par ailleurs à refuser tout dossier présenté par un salarié ou une entreprise souhaitant agir contre l’Abonné. Dans ce type d’affaire le Cabinet pourra éventuellement, après accord de l’Abonné, jouer un rôle de médiateur.
Les réponses, les documents et les conseils sont formulés par téléphone ou par mails dans un délai maximum de 24h, sauf en cas de nécessité de recherches approfondies.
Des rendez-vous sont également pris sur simple demande du client ou lorsque la question traitée le nécessite.
Sont seulement exclus de l’Abonnement+ les contentieux pendants devant les Juridictions locales (Tribunal du Travail et Cour d’Appel), ainsi que les recrutements, toutes formations professionnelles et les audits.
Ils nous font confiance
